Welfare e conciliazione vita-lavoro

Data:
Località:
Milano (MI)

Le novità dalla Legge di Bilancio 2018

Anche per il 2018, il legislatore continua a sostenere le imprese che vogliono
introdurre beni e servizi per il welfare, come strumenti a sostegno della
retribuzione.

La principale novità contenuta nella Legge di Bilancio 2018 in materia di
welfare aziendale riguarda l’introduzione, all’interno del comma 2 dell’articolo
51 del Tuir, della nuova lettera “d-bis”.

Questa nuova formulazione prevede l’esclusione dal reddito di lavoro di quelle
somme erogate o rimborsate alla generalità dei dipendenti (o a categorie di
questi) dal datore di lavoro per l’acquisto di abbonamenti per il trasporto
pubblico locale, regionale e interregionale.

Il corso, organizzato da Business international, è offrire una panoramica
completa della normativa che è alla base del welfare aziendale, con particolare
attenzione alle novità introdotte dalla legge di Bilancio 2018.

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